29 Σεπτεμβρίου 2025

Ψήφισμα στήριξης στον Δήμαρχο Καισαριανής



 ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Μετά από την εισήγηση της Λαϊκής Συσπείρωσης και πρόταση ψηφίσματος που κατέθεσε ,που αφορά την  δίωξη του Δήμαρχου Καισαριανής  και 20 δημοτικών συμβούλων από την αποκεντρωμένη διοίκηση , το Δημοτικό Συμβούλιο  Ανατολικής Σάμου  , ψήφισε ομόφωνα  το σχετικό ψήφισμα


Ο δήμαρχος Καισαριανής και 20 μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου καλούνται από την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αττικής να απολογηθούν εντός 20 ημερών επειδή στάθηκαν δίπλα σε 5 εργαζόμενους στην καθαριότητα που είχαν κερδίσει το δικαστήριο τον Νοέμβριο του 2022, για να παραμείνουν στην εργασία τους και η δημοτική αρχή δεν άσκησε έφεση εναντίον της δικαστικής απόφασης. τους , βάση τον ν. 4915/2022  γνωστό ως  νόμο Βοριδη και τον νόμο του Καλλικράτη με την κατηγορία της «παράβασης καθήκοντος με δόλο».

Το ψηφισμα εχει ως εξής 


  Το Δημοτικό Συμβούλιο Ανατολικής Σάμου. Στηρίζει τον Δήμαρχο και τα μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου Καισαριανής στον αγώνα τους ενάντια στη δίωξή τους με βάση τον ν. 4915/2022 και τον νόμο του Καλλικράτη με την κατηγορία της «παράβασης καθήκοντος με δόλο».

Ο δήμαρχος Καισαριανής και 20 μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου καλούνται από την Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αττικής να απολογηθούν εντός 20 ημερών επειδή στάθηκαν δίπλα σε 5 εργαζόμενους στην καθαριότητα που είχαν κερδίσει το δικαστήριο τον Νοέμβριο του 2022 για να παραμείνουν στην εργασία τους και η δημοτική αρχή δεν άσκησε έφεση εναντίον της δικαστικής απόφασης. 

Οι 5 εργαζόμενοι εργάζονται σήμερα στον Δήμο Καισαριανής με σχέση εργασίας αορίστου χρόνου και συμβάλλουν στις παρεχόμενες προς τους δημότες υπηρεσίες. 


Το Δημοτικό συμβούλιο  Ανατολικής Σάμου αναγνωρίζει το δικαίωμα των δημοτικών/περιφερειακών συμβουλίων να παίρνουν αποφάσεις για το καλό του τόπου τους, σύμφωνα με τις δεσμεύσεις που κατατέθηκαν προεκλογικά 

Ζητάμε :


-Την ανάκληση της κλήσης σε απολογία του δημάρχου και των 20 μελών του Δημοτικού Συμβουλίου Καισαριανής

-Την κατάργηση της γνωστής ως «διάταξης Βορίδη» που υποχρεώνει τις δημοτικές αρχές να ασκούν έφεση σε θετικές για τους εργαζομένους πρωτόδικες αποφάσεις. 

- Την μετατροπή των σχέσεων ορισμένου χρόνου σε αορίστου. Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού με πλήρη δικαιώματα. 

- Χρηματοδότηση στο ύψος των πραγματικών αναγκών των δήμων.