Βατραχάνθρωποι προερχόμενα από τη Διοίκηση Υποβρυχίων Καταστροφών, και τις Ειδικές Δυνάμεις του Στρατού Ξηράς, προσελήφθησαν στο Λιμενικό ,υποτίθεται για να επανδρώσουν θέσεις στη Μονάδα Υποβρυχίων Αποστολών. Μόνο που η ηγεσία του ΛΣ είχε άλλα παράδοξα σχέδια που περιγράφονται με σαφήνεια στο κείμενο που ακολουθεί:
Το 2019 κατόπιν στρατηγικού προγραμματισμού διαχείρισης του ανθρώπινου δυναμικού προβλέφθηκε η δυνατότητα εσωτερικής και εξωτερικής διαδικασίας εντοπισμού και προσέλκυσης του απαιτούμενου προσωπικού για την επάνδρωση της ΜΥΑ/ΛΣ.
Συγκεκριμένα κατά την προκήρυξη διαγωνισμού κατάταξης Δοκίμων Λιμενοφυλάκων έτους 2019 προβλέφθηκε ειδική κατηγορία 17 θέσεων για άτομα, που έχουν ολοκληρώσει επιτυχώς την εκπαίδευση του ΥΚΤ καλύπτοντας με επιτυχία τις 14 από αυτές θέσεις.
Οι θέσεις αυτές καλύφθηκαν από μόνιμα στελέχη ειδικότητας Υ/ΚΤ με μεγάλη επιχειρησιακή εμπειρία, προερχόμενα από τη Διοίκηση Υποβρυχίων Καταστροφών, και τις Ειδικές Δυνάμεις του Στρατού Ξηράς, τα οποία κάλυπταν θέσεις εκπαιδευτών στα αντίστοιχα Σχολεία-Εκπαιδεύσεις. Αξίζει να σημειωθεί ότι προτού παραιτηθούν είχαν προσεγγιστεί από την τότε Διοίκηση της ΜΥΑ Λ/Σ και είχαν την εύλογη πεποίθηση ότι θα υπηρετήσουν στην υπηρεσία της ειδικοτητάς τους.
Ας μας απαντήσει λοιπόν ο Κ. Υπουργός Ναυτιλίας και ο κ. Αρχηγός του Λιμενικού Σώματος τα εξής:
-Γιατί τα εν λόγω στελέχη ενώ προσλήφθηκαν για συγκεκριμένη υπηρεσία τοποθετήθηκαν σε εντελώς άσχετη, εφόσον το ΠΔ 11/21 προβλέπει ότι δύναται. Και αν δεν δύναται όπως(άτυπα) ισχυρίζεται, γιατί προσλήφθηκαν γι αυτόν τον σκοπό( έχοντας πρώτα παραιτηθεί)?
Αναλογικά για τους μη έχοντες εικόνα, είναι σαν να προσλαμβάνεις χειριστές F16 και να τους τοποθετείς σε θέση γραφείου.
-Γιατί αποσπάστηκαν νεότερα στελέχη βατραχάνθρωποι ( παρεπιπτόντος ο ένας είναι γιός πρώην βουλευτή) του Λιμενικού στην ΜΥΑ Λ/Σ , τα οποία αποφοίτησαν μολίς πριν 6 μήνες και όχι τα πολύπειρα στελεχη που προσλήφθηκαν με την προκύρηξη του 2019 για τον συκεκριμένο σκοπό;
– Γιατί δεν λαμβάνονται υπόψιν οι κατ΄επανάληψιν εισηγήσεις του Δκτη της ΜΥΑ Λ/Σ και των παλαιότερων στελεχών της, για την άμεση τοποθέτηση των εν λόγω στελεχών στην Μονάδα λόγω της πείρας τους;
– Γιατί παρά τις κατευθύνσεις του Αρχηγόυ ΓΕΕΘΑ για την σημαντικό ρόλο που παίζει η ΜΥΑ Λ/Σ με την ενταξή της στην Διοίκηση Ειδικού Πολέμου , στην διασφάλιση της Εθνικής ασφαλείας τα εν λόγω στελέχη δεν έχουν τοποθετηθεί αναλόγως
Γιατί η Ηγεσία του Λιμενικού προτίμησε να αναστείλει την επάνδρωση της ΜΥΑ Λ/Σ στο σύμπλεγμα της Μεγίστης, η ασφάλεια της οποίας είναι ζωτικής σημασίας, προκειμένου να διεξαχθεί η μετεγκατάσταση της Μονάδας στον Πειραιά παρά να τοποθετηθούν τα εν λόγω στελεχη στην ΜΥΑ Λ/Σ, εν μέσω επικείμενης κρίσης με την Τουρκία, παρά τις επανελλειμένες εισηγήσεις του Δκτη της;
– Γιατι ενώ ο κ. Αρχηγός του Λιμενικού Σώματος έκδοσε σχετικό έγγραφο τον Ιούλιο του 2022 για την τοποθέτηση των εν λόγω στελεχων στην ΜΥΑ Λ/Σ αυτο ακόμα δεν εχει γίνει;
– Γιατί μετά το ανωτέρω έγγραφο η επόμενη διαδικασία (ιατρικές εξετάσεις) έλαβε χώρα 4 μήνες μετα, τον Νοέμβριο, ύστερα μόνο από αναφορά παραπόνων που υπέβαλαν τα εν λόγω στελέχη;
Γιατί αφου τα εν λόγω στελέχη έχουν περατώσει την υγειονομική διαδικασία τοποθέτησής τους απο τις 2 Δεκ 22 δεν έχει οριστεί ακόμα ανάλογο Συμβούλιο τοποθέτησης ενώ για τα νέα στελέχη των ΚΕΑ Λ/Σ τα οποία αποφοίτησαν στις 16 Δεκ 22 ορίσθηκε τρείς μέρες μετά στις 19 Δεκ 22;
-Πόσος χρόνος χρειάζεται για τον ορισμό και την εκτέλεση ενός Συμβουλίου Τοποθέτησης 12 στελεχών που πρόκειται να τοποθετηθούν σε μία συγκεκριμένη υπηρεσία;
Τί αποτελεί προτεραιότητα για την Ηγεσία του Λιμενικού Σώματος και αν το σύμπλεγμα της Μεγίστης και η διασφαλισή του από τους Βατραχανθρώπους της ΜΥΑ Λ/Σ βρίσκεται μέσα σε αυτές;
Γιατί δεν έχουν αντικατασταθεί τα ανωτέρω στελέχη από τους 70 νεοαποφοιτήσαντες Λιμενοφύλακες Επιλαχόντες της Προκύρηξης 2019 οι οποίοι δεν είχαν προβλεφθεί από τον στρατηγικό προγραμματισμό ανθρωπίνου δυναμικού( Η προκύρηξη αφορούσε 155 στελέχη και σε δέυτερο χρόνο προσλήφθηκαν συν 70);
– Γιατί η Ηγεσία του Λιμενικού δεν ενημερώνει τα εν λόγω στελέχη επίσημα (παρά τις αναφορές τους) για το χρονοδιάγραμμα τοποθετησής τους στην ΜΥΑ Λ/Σ και επικρατεί η τακτική της σιωπηρής άρνησης και του πρέπει να βρώ βύσμα για να μάθω;
-Γιατί ο κύριος Υπουργός και Υφυπουργός σε σχετική ενόχληση για το θέμα από τα εν λόγω στελέχη επικαλέστηκαν ότι ίσως περατώσαν την εκπαίδευση Βατραχανθρώπου 20 χρονών και τώρα μπορεί να είναι χοντροί από τις μπύρες ενώ υπάρχει θεσμοθετημένη διαδικασία αξιολόγησης;
-Γιατί η Ηγεσία του Λιμενικού και το Υπουργείο Ναυτιλίας δεν κατανοούν ότι οι βατραχάνθρωποι πρέπει να υπηρετούν στην Μονάδα Βατραχανθρώπων, όπως ορθά και ανάλογα οι Μουσικοί στην Υπηρεσία Μουσικής και οι Γιατροί σε Νοσοκομείο;
-Γιατί πρέπει τα εν λόγω στελέχη πρέπει να προσφύγουν στην δικαιοσύνη για το αυτονόητο ενώ η Ηγεσία του Λιμενικού δύναται να πράξει αυτό που κατανοεί μέχρι και ο τελευταίος πολίτης που έχει σχέση με το Λιμενικό;
Τα παραπάνω είναι οι έυλογες απορίες-δυσαρέσκεια των εν λόγω στελεχών οι οποίοι μετά από τόσα χρόνια υπηρεσίας ως Βατραχάνθρωποι σε κάθε βραχονησίδα του Αιγαίου και αφιερώνοντας τον χρόνο τους το έτος 2019-2020 στην διασφάλιση της Εθνικής Ασφάλειας της χώρας με την κρίση των μεταναστευτικών ροών και του ΟΥΡΟΥΤΣ ΡΕΙΣ , λαμβάνοντας και σχετικούς επαίνους από το Στράτευμα, απαξιόνονται από τον ίδιο τον Υπουργό Ναυτιλίας και τον Αρχηγό του Λιμενικού.
Γνωρίζουμε ότι ενώ στην Ουγκάντα κάποια πράγματα είναι αυτονόητα, στην Ελλάδα πρέπει να έχεις βύσμα ή συγγενή πολιτικό ή να βγείς στα κανάλια( αν πουλάει το θέμα σου ή βρεις κάποιον δίκαιο άνθρωπο) ή να τρέχεις στα δικαστήρια για το αυτονόητο.
Επίσης γνωρίζουμε ότι τα στελέχη της ΜΥΑ Λ/Σ και οι Βατραχάνθρωποι θα είναι αυτοί που θα κληθουν να κυνηγησουν ναρκέμπορους με 8 μποφόρ, να συνδραμουν σε σύλληψη δραπετών σε βουνά, να φυλάνε μέρα-νύχτα βραχονησίδες, να βουτάνε στα 40 μέτρα για την διάσωση ανθρώπων.
Επίσης γνωρίζουμε ποιοί θα παρουν τα έυσημα!
πηγή https://www.militaire.gr/
